长城网·冀云客户端讯（通讯员 刘静）2025年，定州市全面落实就业优先战略，通过拓宽就业渠道、优化服务保障、鼓励创新创业等举措，打出一套促就业保用工服务“组合拳”，牢牢稳住就业“基本盘”。上半年实现城镇新增就业4863人，其中困难人员就业793人，失业人员再就业2996人，零就业家庭保持动态清零，全市就业形势保持稳定。

　　强化公共就业服务

　　深入基层开展“送政策、送服务、送保障”活动，面向企业和劳动者宣传解读稳岗就业扶持政策，发放《就业创业政策汇编》5000余份。广泛征集各类企业用工需求和劳动者求职意愿，举办“春风行动”“民营企业服务月”“公共就业服务进校园”等线上线下招聘会20场，直播带岗38期，通过现场招聘会、网站、微信、抖音等渠道发布招聘信息1.8万条，帮助1800余名劳动者就业。

　　拓展京津劳务市场

　　与北京市大兴区、天津市南开区人社部门签订劳务合作协议，加强与京津地区交通物流、家政服务、加工制造等用工规模大的用人单位对接沟通，输送1539人到北京、天津就业。大力宣传推介“中山好嫂子”劳务品牌，为460余名劳动者提供育婴、养老护理等家政技能培训和就业推荐服务，输送237人到京津就业。依托定州技师学院等优质培训资源，开展家政服务订单、定向、定岗式培训669人，从业人员技能水平得到明显提升。

　　推进零工市场建设

　　聚焦灵活就业人员需求，不断提升零工市场软硬件水平，提供招聘信息发布、求职用工匹配、技能培训提升、政策咨询解读等一体化服务。开发零工服务App，利用大数据和人工智能技术实现零工岗位和求职者的精准匹配，累计服务零工6000余人次，零工服务App注册4.6万余人，帮助2500多名零工人员实现灵活就业。

　　下一步，定州市将持续实施就业促进行动，举办“百日千万专项招聘”“金秋招聘月”等服务活动，推进镇村零工服务站建设，落实脱贫人口、高校毕业生等重点群体就业帮扶政策，全力促进高质量充分就业。